Vuorovaikutuksen voima etä- ja hybridityössä
Etä- ja hybridityön etuina pidetään muun muassa joustavuutta, työrauhaa ja tehokkuutta. Samaan aikaan koetaan haasteita esimerkiksi yhteistyön ja kommunikaation toimivuudessa sekä yhteisöllisyydessä. Kun käytäväkohtaamiset, lounaskeskustelut ja ystävälliset eleet toimistolla jäävät vähemmälle, tietoisemman vuorovaikutuksen merkitys korostuu....